공무원의 봉급체계는 크게 호봉제와 연봉제로 구분되고 연봉제는 고정급적연봉제, 성과급적연봉제, 직무성과급연봉제로 구분됩니다.
호봉제는 호봉에 따라 봉급이 지급되는 제도로 봉급표는 직종별로 다르게 설정되어 있으며, 봉급외에 각종 수당이 지급됩니다. 특히, 근무성적 기타 업무실적 등에 따라 차등지급되는 성과급(실적급)인 성과상여금을 지급하고 있다.
일반직 공무원 봉급표 알아보기오늘은 2024년 일반직 공무원 월급인 봉급표를 살펴보겠습니다.
2024년 일반직 공무원 봉급표
2024년 일반직 공무원 월급 인상
전체 공무원 보수가 약 2.5% 오르는 가운데 상대적으로 처우가 열악했던 7~9급 보수는 좀 더 올라가게 됐습니다.
일반직 공무원 봉급표 알아보기8·9급 초임 보수는 공통 인상분에 추가 인상분(3.5%)을 더해 6% 오르고, 7급은 2.0%의 추가 인상분을 더해 최대 4.5% 인상됩니다. 또 5년 이상 재직자에게만 주던 정근수당 지급 대상을 확대해 5년 미만 저연차에게도 월 3만원을 추가 지급하기로 했습니다. 6급 이하 읍면동 근무자에게는 특수직무수당이 8만원으로 1만원 인상되었습니다.